Comisiones Obreras (CCOO) en España ha presentado una denuncia respecto al colapso que enfrenta la Dirección General de Discapacidad y Dependencia del Gobierno de Canarias. Según Víctor Hernández, delegado sindical de CCOO en las dependencias de Tenerife, esta situación crítica es consecuencia directa de la falta de personal y afecta de manera general a la Consejería de Derechos Sociales.
La escasez de personal en la Dirección General de Discapacidad y Dependencia es un problema de larga data, según Hernández, y ha persistido durante décadas. Actualmente, la plantilla cuenta únicamente con unas ciento cincuenta personas, una cifra inadecuada y obsoleta que refleja las condiciones de los años ochenta.
La consecuencia más alarmante de esta falta de personal es la paralización de aproximadamente 30.000 expedientes en todas las islas de Canarias. La magnitud del colapso es tan grande que resulta imposible determinar con precisión el número exacto de expedientes sin tramitar. La gravedad de la situación es aún mayor considerando que la plantilla existente tiene una edad media de entre 50 y 60 años.
Hernández critica que, en lugar de aplicar una tasa de reposición adecuada, se han implementado soluciones temporales que no resuelven el problema estructural subyacente. Además, el representante de CCOO sugiere que tras esta situación se esconde una estrategia de externalización de servicios, lo cual perpetúa la vulneración de los derechos fundamentales de la ciudadanía.
La falta de personal en la Dirección General de Discapacidad y Dependencia del Gobierno de Canarias es una cuestión que requiere una atención inmediata. Comisiones Obreras hace un llamado a las autoridades competentes para que tomen medidas urgentes y efectivas para resolver este colapso, y así garantizar el adecuado procesamiento de los expedientes y el respeto de los derechos de las personas con discapacidad y dependencia en la región de Canarias.
